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Julie-Andrée Girard

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Julie-Andrée Girard

Consultante en psychologie organisationnelle
Management & ressources humaines

Authentique, Intuitive, Rigoureuse


Intervention collaborative, Développement du potentiel humain, Gestion du changement


Fière Témiscamienne,

Consultante et doctorante en psychologie organisationnelle, Julie-Andrée Girard se démarque par son engagement envers chacune des personnes qu’elle rencontre. Ayant choisi l’angle psychologique pour intervenir en organisation, son écoute, sa compréhension des comportements humaine et sa rigueur font d’elle une consultante attentive et efficace.

Par une approche systémique, elle est soucieuse de promouvoir le potentiel des individus impliqués dans l’organisation. Elle mise sur l’utilisation des ressources individuelles pour favoriser le développement professionnel de chacun, et ce, afin d’atteindre des résultats optimaux.

Elle oriente d’ailleurs ses recherches dans le domaine du coaching exécutif afin de mieux comprendre les éléments favorisant le développement de compétences chez les gestionnaires ayant recours à ce type d’intervention. Ces domaines d’interventions sont la formation, le développement organisationnel, le coaching, la santé psychologique au travail, la gestion des conflits ainsi que la dotation et l’évaluation de potentiel.

Julie-Andrée Girard

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